9 апреля 2021 года состоялось расширенное заседание коллегии Управления образованием МО « город Бугуруслан ».
Начальник Управления образованием Геннадий Сергеевич Отдушкин в своем выступлении подвел основные итоги и обозначил перспективы развития системы образования муниципального образования в условиях реализации национальных проектов в 2020-2021 годах . В докладе отмечено, что 2020 год был для системы образования особенным. С одной стороны, решение плановых задач национального проекта « Образование », с другой стороны – переход к использованию дистанционных технологий на всех уровнях образования, когда начавшаяся в марте 2020 года пандемия внесла свои коррективы во все плановые показатели, потребовала нестандартных действий. Только в период с 23 марта по 10 апреля 2020 года было обучено 229 учителей школ и 37 педагогов дополнительного образования по вопросам организации электронного обучения, основам обеспечения информационной безопасности детей, основам обучения работе в zoom и др. В условиях продолжавшейся пандемии в новом формате провели государственную итоговую аттестацию. Летняя оздоровительная кампания была переведена в режим онлайн-смен и воспитательных мероприятий в дистанционном формате. Онлайн отдыхом мы охватили 5537 обучающихся , что составило 95% от всех школьников города. В дошкольных образовательных учреждениях был реализован проект « Сидим дома с пользой ». Для детей и родителей ( законных представителей ) было организовано дистанционное обучение с использованием видеозанятий, мастер-классов, обучающих мультфильмов, презентаций и консультаций, созданием видеороликов об участии дошкольников в акциях, праздниках, конкурсах. В системе дополнительного образования в целях качественной реализации образовательной деятельности при электронном обучении наряду с традиционными информационными ресурсами педагогами использовались электронные учебно-методические материалы: видеовыставки детского творчества, мастер-классы, бесплатные онлайн-экскурсии в крупнейшие музеи мира, видео тренировочных заданий и т.д.
Система образования города выполнила свои обязательства в рамках реализации национального проекта « Образование » на 2020 год . Все ключевые показатели достигнуты, педагоги сумели ответить на основные вызовы времени, перестроили свою работу и не снизили качественных показателей в период дистанционного обучения. Главным событием 2020 года стало празднование 75-летнего юбилея победы нашего народа над фашизмом. Десятки мероприятий прошли в каждом учреждении, их мультипликативный эффект заключается в сохранении памяти о великом подвиге нашего народа.
Несмотря на имеющиеся проблемы и возникающие сложности, муниципальная система образования совершенствуется и развивается. Дальнейшее ее развитие будет зависеть от слаженной совместной работы и своевременности принимаемых управленческих решений. Основным направлением работы в 2021 году , кроме выполнения задач национального проекта, является достижение всех намеченных планов по повышению качества образования. Геннадий Сергеевич выделил 3 основных вызова в системе образования: это изменение инфраструктуры, трансформация системы профессиональной подготовки учителя и рост качества образования в условиях индивидуализации обучения.
О реализации мероприятий, направленных на поддержку образования детей с ОВЗ в рамках национального проекта «Образования», доложила собравшимся Елена Александровна Базлова, главный специалист УО.
Ведущую роль в развитии детской одаренности и формировании индивидуальных личностных траекторий играет дополнительное образование. Светлана Леонидовна Кабанова, директор МБУДО СЮТ , подробно остановилась на развитии дополнительного образования в рамках реализации Национальной технологической инициативы.
Важнейшим фактором развития любой системы образования является кадровая политика. Сегодня для системы образования важен учитель, ориентированный на личностное развитие и непрерывное образование. В сфере общего образования города сегодня работают 312 педагогических работников, из них 29 молодых специалистов со стажем работы до 3 лет . Назметдинова Гузаль Медхатовна , директор МБОУ СОШ №2 , поделилась с коллегами опытом разработки управленческого проекта « Повышение качества образования через развитие кадрового потенциала школы ».
